De verzuimcijfers bij het Alfa College blijven maar dalen. Het verzuim was vorig jaar 3,3 procent, het jaar ervoor 3,8 procent en vijf jaar geleden bijna 6 procent.
Volgens het Alfa College komt dat door een nieuwe aanpak en een andere manier van denken. Er wordt gewerkt vanuit de vraag: Wat kan iemand nog wel, in plaats van ‘niet’. Medewerkers en leidinggevenden nemen zelf de regie bij het oplossen van problemen die tot verzuim leiden. Diverse leidinggevenden hebben daar een training voor gehad.
Verder wordt meer gedaan aan gezondheid: er zijn health checks, er is een sport- en fietsregeling en er zijn veel gezonde consumpties in de kantines te vinden.
De komende dagen is het nog steeds een beetje nazomeren in Groningen. Aangename temperaturen, flink…
Winkelcentrum Paddepoel moet een opener uitstraling krijgen. Voor voetgangers en fietsers moet het aantrekkelijker worden…
Op woonwagenkamp De Kring bij Hoogkerk heeft woensdagavond een schietincident plaatsgevonden. Daarbij zijn twee mensen…
De gemeente Groningen gaat samen met het steunpunt Huren onderzoek doen naar de verkoop van…
Na veertien jaar in de gemeenteraad van Groningen heeft Amrut Sijbolts zijn ontslag ingediend. Daarmee…
Vijf jaar na de invoering van het gebiedsondersteuningsnetwerk, het GON, kan gesproken worden van een…