foto: Frank de Kleine / Flickr.com
Er ontstaan de komende vijf jaar vele vacatures in de arbeidsmarktregio. Maar er is meer aandacht nodig voor de aansluiting tussen vraag en aanbod voor bepaalde beroepen. Dat blijkt uit de Baanopeningenmonitor van de Hanzehogeschool.
De monitor is ontwikkeld in samenwerking met regionale werkgevers. Daarvoor is de afgelopen twee jaar de arbeidsmarkt in onze regio onderzocht. Ruim honderd bedrijven hebben informatie gegeven. De deelnemende bedrijven verwachten over vijf jaar samen 1,6% meer personeel nodig te hebben dan nu.
Bovendien ontstaan vacatures door pensionering van zittende mensen en door natuurlijk verloop. In totaal ontstaan de komende vijf jaar bij deze bedrijven ruim 4.700 banen. Bij zeker 10 procent daarvan zal nieuwe instroom (van jonge afstudeerders, werklozen of herintreders) nodig zijn. Vooral bij ICT-beroepen, zoals applicatieprogrammeurs, softwareontwikkelaars zijn moeilijk vervulbare vacatures te verwachten.
Het voorjaarsweer van de afgelopen dagen maakt plaats voor een bewolkter weertype waarbij de temperaturen…
BBB, VVD, GroenLinks en PvdA sluiten een nieuw coalitieakkoord binnen de provincie Groningen. Het akkoord…
Slachtoffers van seksueel misbruik voelen zich vaak niet gehoord of begrepen. De gevolgen van misbruik…
Het Martini Ziekenhuis doet sinds begin vorige maand mee aan een nieuw uitwisselingsprogramma, waarin operatiekamerpersoneel…
Het paartje slechtvalken dat al negen jaar in een nestkast aan het gebouw van Gasunie…
Treinreizigers tussen Groningen en Delfzijl moeten maandagmiddag rekening houden met vertragingen. (meer…)
Bekijk reacties
"Vooral bij ICT-beroepen ... zijn moeilijk vervulbare vacatures te verwachten"
Met twee goeie IT opleidingen en diverse detacheerders in de stad zou dát toch geen probleem moeten zijn.
We zien er allemaal naar uit om nu eens écht geld te verdienen.