UMCG Ambulancezorg doet vanaf komende maandag mee aan de stiptheidsacties die vorige week in het westen zijn begonnen. De acties houden verband met de te hoge werkdruk.
Volgens de vakbond FNV Zorg & Welzijn is er te weinig personeel en daardoor een tekort aan beschikbare ambulances. De medewerkers halen daardoor de toegestane aanrijtijden vaak niet meer.
Tijdens de stiptheidsacties houden de medewerkers zich strikt aan de geldende wet- en regelgeving, zoals de maximale snelheid en de werk- en rusttijden. Ook wordt minder aandacht besteed aan administratie en het invullen van formulieren. De acties duren minimaal een week.
Na een koude week met winterse buien lijkt het zondag met 16 graden wel voorjaar.…
FC Groningen heeft zaterdagavond met ruime cijfers verloren van PSV. In Eindhoven was de landskampioen…
Nova Tech Lycurgus heeft zaterdagavond wederom 3 wedstrijdpunten kunnen bijschrijven. De Groninger volleyballers wonnen de…
De intocht van Sinterklaas in Meerstad is ondanks diverse problemen goed verlopen. Volgens Frits Gosman…
Door de winterse omstandigheden ging er zaterdag een streep door de meeste voetbalwedstrijden in de…
Politieagenten hebben zaterdagmiddag twee winkeldieven aan kunnen houden die hun slag hadden geslagen bij meerdere…
Bekijk reacties
Dan moeten ze vacatures uitschrijven en niet te kieskeurig zijn. Ik verzeker ze honderden reacties van werkzoekenden.
Dan moeten die werkzoekenden eerst opgeleid worden tot verpleegkundigen en genoegen nemen met dat ze minstens 10% minder verdienen dan vergelijkbare verpleegkundigen in dienst van een ziekenhuis.
Er waren genoeg ambulanceverpleegkundigen tot dat het salaris uit de pas ging lopen met die van ziekenhuizen, en dat neem ik ze niet kwalijk dat ze gingen overstappen. De werkdruk in een ziekenhuis is ook hoog maar niet zo hoog als bij de ambulancedienst.
Er is een aanname in de nederlandse maatschappij en politiek dat zorgverleners niet een goed salaris mogen verdienen zoals andere werknemers, het moet allemaal voor een appel en een ei in vergelijking met andere sectoren.